육아기 10시 출근제 바로 확인하기 → 어린 자녀를 등원시키고 출근하느라 매번 지각 직전이었던 경험, 육아와 직장을 병행하는 부모라면 공감하실 겁니다. 이런 고민을 덜어주기 위해 정부가 정비한 제도가 육아기 10시 출근제, 정식 명칭은 워라밸장려금입니다. 핵심 요약 대상 자녀 : 만 12세 이하(초등학교 6학년 이하) 지원금액 : 사업주에게 단축 근로자 1인당 월 30만원, 최대 1년 놓치기 쉬운 점 : 장려금은 근로자가 아니라 근로시간 단축을 허용한 사업주에게 지급된다는 점 만 12세 이하 자녀를 둔 근로자가 근로시간을 단축하면, 이를 허용한 사업주가 월 지원금을 받을 수 있는 구조입니다. 회사에 어떻게 제안하면 좋을지 원문에서 구체적으로 확인해보세요.